世界正在悄悄奖励有教养、真勤奋、有耐心、能演讲的孩子!

作者:佳林母婴大世界 08-21阅读:5001次

有能力者飞得高,有教养者才飞得远。

最近,在央视新闻网上看到了这样一张照片,一个小男孩和一位中年医生面对面互行鞠躬礼,画面单纯而美好感动了很多人。

原来这个男孩叫军军,今年才3岁,因高烧不退被父母送入医院治疗,入院时意识模糊,四肢抽搐,牙关紧闭。

接诊的正是画面里的杨惠琴医生,她迅速将孩子放在治疗床上,把他的头偏向一侧,并撬开其牙关,将自己的手指伸了进去,以防孩子的牙齿咬伤舌头。

随后,对孩子进行了退热、镇静等一系列治疗。

半小时后,杨医生的手指被咬得发麻,但军军的病情好转了。

两天后,军军到医院复查,父母告诉军军,他的病是由杨医生治好的,示意孩子向杨医生表示感谢。

没想到,军军用了一个让人意想不到的方式表达感谢,那就是一个深深的鞠躬,杨医生被孩子的可爱和真诚感动,也随即弯下腰来,行鞠躬答谢礼。

有人说,在医患关系如此紧张的今天,这个画面犹如一股暖流,将在这个严冬里,给很多人以温暖和宽慰,医生的妙手仁心,患者的感激和尊敬,这样的和谐背后,就是大爱的呈现。

而我除了感动之外,还从孩子的身上发现了另一种光芒,那就是教养

对于一个三岁的孩童来说,他的一言一行都是从父母身上学习到的,如果不是父母曾在他眼前示范过,他绝不会知道除了说“谢谢”,还有另一种更好的方式可以表达感恩,那就是鞠躬。

01

  • 父母的解释和掩护,正在使孩子成为不受欢迎的人。

为什么军军的行为,能在网上引起这么的反响?大概是因为我们平日里很难看到这样彬彬有礼,懂得感恩的孩子,却随处可见张牙舞爪,嚣张无礼的孩子吧。

记得有次我与朋友一起去吃饭,餐厅生意很火爆,大家需要在饭店走廊上先排队等候,所有人都在服务员的安排下安静的坐着,唯独有个孩子在走廊里来回跑跳,喧闹:妈妈,为什么我们需要等?

他妈妈不耐烦的回答:是啊,我也不想等啊,那是因为你想吃披萨我们才来的啊?

男孩继续纠缠:我又不知道要等这么久。(实际上,从拿号开始,他们才等了五分钟而已)

那位在手机里忙着斗地主的妈妈不堪孩子的打扰,拿手一挥算作回应:如果你想吃你就闭嘴,要么你就去找服务员帮忙解决。

这个不到十岁的孩子,听完这话立马像离弦之箭冲到了服务员面前:你给我们安排座位,我们等不及了!

没有称呼,没有请求,直接给服务员下达命令。而坐在我身边的母亲却用沉默默许了这一切。

服务员说:对不起,我们都是按照顺序安排的,请你再耐心等候,大概十分钟就到你们了。

男孩不从,好像如果听了服务员的话,刚才那一番气势汹汹就白上演了。于是他变本加厉的说:我就是要现在进去,你让我们进去!

服务员摇头表示不能。被激怒的男孩朝服务员瞪着眼珠子算作发泄,这时他妈妈终于开口了:你看看你以后不好好读书,就会和她一样,只能做个没有水平的服务员。

那一刹那,服务员的脸红了,旁边等待的食客也向这位母亲投来了鄙夷甚至愤怒的眼神,而我,则为孩子生活在这样一个素养和道德水平低下的母亲身边,感到惋惜。

日本思想家池田大作说:“教养,就是圆满的人格。”

那么,就这名男孩这样挑衅,目中无人的做法,基本可以推测他即使再用功读书,他的人格也不会是圆满的。

当今我们生活在一个信息化的开放社会,随着外来文化的涌入,新时代的父母更加愿意尊重孩子的个性,意在解放他们的思想,让他们获得自由。

这本无可厚非,但是也有很多家长走入了误区,拿孩子的顽劣当聪明,将他们的出格行为单纯解释为活跃和外向,却不知,这一切其实已经背离了教养的轨道。

而父母的解释和掩护,正在悄悄使孩子成为在人群里不受欢迎的人。

02

  • 公司的生存潜规则:有教养者请留下。

过去听过一句话:有能力者飞得高,有教养者才飞得远。

这句话在当今这个唯成绩和业绩论英雄的时代里,似乎轻如鸿毛,格格不入。

其实不然,无论时代如何变迁和发展,社会主流价值观是不变的,有教养的人,无论身处哪里,他总能获得与他的人格相匹配的机会。

青年报在前不久刊载了一则消息,就在今年,重庆某公司同一时间共招聘了21名大学生,而就在后来不到四个月的时间里,该公司又陆续将其中20名本科生开除,唯一一名大专生却被留了下来。

这是个令人匪夷所思的结果,引起了当地很多媒体的注意。

后来经了解得知,被开除的大学生并非能力和水平的问题,而留下来的那位大专生也绝非有什么可靠的后台庇护,而是这个公司有个老员工深知的公开秘密,那就是将教养作为考核新员工的首要指标。

被开除的员工中,有的目中无人,有的迟到早退,有的自私自利无集体精神,有的仅仅是在餐厅里大声喧哗乱扔垃圾等等。

而留下来的那一位,则正好没有这些不良习惯,个性谦和,自尊自律,懂得保持个人形象又维护集体利益,该公司给他的评价是个有教养,可发展的人。

这样的小概率事件貌似是一种偶然的幸运,而实则,又是社会规则下的一种必然。

正如陈道明说:

03

  • 世界正在悄悄奖励有教养的人。

通过重庆辞退事件,让我联想到一个朋友L,他和那个被留下来的员工一样,也是因为自身良好的教养获得了社会给他的独特回报,一次珍贵的工作机会。

L自称从小就是个乏善可陈的人,没有特长和优势,墙壁上寥寥几张奖状,却与名次和三好学生无关,而是劳动积极分子,以及乐于助人标兵之类。

他说从小到大,他母亲就教会他三件事,谦让,随和,助人。

并且不断在生活中给他做示范,当有人骂他笨的时候,妈妈告诉他那是因为人家不了解他,不必动怒。

班级里有个穷孩子想踢球又买不起合适的球鞋时,他妈妈鼓励他拿出压岁钱帮那位同学买了双球鞋。

出门游玩时,妈妈绝不允许他插队和乱扔垃圾,坐公交车的时候,妈妈总带着他将座位让给老人和比他更小的孩子……

就在母亲的影响之下,L虽成绩并不优异,但人缘却一直很好。

大学毕业那年,原以为既没有专业优势,又没有拿过奖学金,一定找不到好工作,然而,就在他拿着毕业证书去复印的那一天,就获得了一个从天而降的好机会。

那天他去复印,而复印店在一个特别小的弄堂里,由于当天复印的人特别多,几乎堵塞了整个通道。

而就在队伍拥挤不堪的时候,有个中年人自称要穿过弄堂去对面办事,但队伍里的人都无视他的请求不给他让路,唯独L自发的将身体贴在墙壁上,让出空间给他通过。

半小时后,L终于复印完了,却迎面撞见刚才那个中年男人,他开门见山的说:小伙子,你的资料我要了,你明天就可以来我公司报道。

原来这个人是一家贸易公司的老总,他们公司本来不需要招聘新员工,但通过一面之缘,他看重了L良好的教养,认定他是个可造之材,所以临时决定将他招进门下。

如今L已经在该公司工作十余年,而且成为了公司的中坚力量。

时至今日他懂得了母亲过去培养他的良苦用心,那就是先培养品德和教养,再去精进和夯实能力,这样就能成为一名真正被社会需要的人。

日本的企业家稻盛和夫曾说,一个有教养的人,他既肯在岗位上钻研,又愿意将集体利益放在首位,这样的人天然就具备成功的因素。

当今社会,我们都希望孩子更优秀,更出色,但是往往忽略了,教育的根本,是要先育人。

正如俞敏洪所说:

成长远比成功更重要,培养孩子如同种树,只有先在根上先滋养他,然后以品德之养分来灌溉,孩子就能长得枝叶繁茂,离阳光更近一些。

孩子在学习和成长过程中,勤奋是一条必经之路。勤奋学习知识、勤奋拓展能力、勤奋突破各种设限......但,我们必须要知道:真正优秀的孩子,不是低质量的勤奋,低质量的勤奋与懒惰的结果无太大区别,反而还会消磨掉耐心与信心。

学校教孩子知识,我们教孩子本领。赋予孩子激情状态、教授孩子如何正确学习,如何突破演说,如何应对人生的新问题!

01

激情

让孩子永葆激情!

没有什么是可以一蹴而就的。无论是学习成绩还是技能手艺,都必须经过无数个寒暑的潜心苦学钻研,经过日积月累的消化吸收。所以,永葆激情非常重要。

激情是成功的第一要诀。孩子的成长是分阶段的,不可能一下子成为我们希望的那样。望子成龙,望女成凤,都是美好而殷切的期望,但这一切都需要顺应规律与孩子的意愿和天才领域。不要揠苗助长,更不要因为现阶段的孩子与你的预先不同,而为他贴上繁重的标签,使其激情破灭,无法自信绽放。

老师通过被泥巴包裹的纯金佛像重放金光的故事与无腿超人约翰·库缇斯等人的震撼视频,告诉小领袖们:我们每个人都具备了成功的所有要素,只不过是在多年的成长过程中,不断地被贴上各种标签,而使“我本具足”的事实被标签所掩盖。这些标签有的源于外人,但多数源于自己。

约翰·库缇斯虽然没有双腿,却是舞台上的演讲大师,用双手游历了全球190多个国家,他能自理、爱运动、享受生命。而孩子们,看看现在的自己:吃饭靠父母催、父母伺候;学习靠老师强迫、父母逼迫;周末等假期在家能躺着就不坐着......这样的生活方式,应该属于身为青少年的你们吗?

今时今日的我们,已经具备了所有成功的要素,可以成为我们想成为的任何人。不抱怨困难阻碍,因为越是抱怨,越没自信;越是抱怨,心灵越贫瘠。如果说佛像可以重放金光、约翰·库缇斯等人都可以做到笑对人生,感恩父母,走向成功,那我们可不可以?

可以,我们可以!——这是来自小领袖们的呐喊。从今天开始,小领袖们将把自己最棒、最激情的一面展示给这个世界。作为家长我们也应思考:当我们拿着鞭子,追着孩子喊“快快快”时,孩子充满焦虑无所适从,只能迈着凌乱的脚步踉跄前行,路怎会走得踏实?父母的格局,决定了孩子的结局!

02

勤奋

高质量的勤奋,使人快速成长!

昨日,卓越的和平使者与伟大领袖人物,联合国前任秘书长安南先生逝世。他最为人熟知的身份是联合国第七任秘书长,也是第一位联合国黑人秘书长。

  • 安南先生是“诺贝尔和平奖”得主,中东伊拉克危机、巴以冲突、克什米尔争端、阿富汗战争等都可以见到他的身影;
  • 安南先生尽管连续遭遇挫折,却依旧轻松地用他无可挑剔的西装、山羊胡子和优雅的体格立于世界舞台;
  • 安南先生通晓英语、法语及非洲多种语言,能够在舞台上流利发表演讲,在关键时刻更是一位“谈判能手”。

他是奋斗者,是成就者,是众多人心中的“英雄”。他以激情、爱心、勤奋、耐心等优秀精神品质,为自己和世界创造了光明和神话。

那,我们应该如何做到高质量的勤奋,培养学习力,使自己快速成长?

有不少孩子学习非常勤奋,除了白天上课听讲外,晚上回到家也要学到很晚,可是一直成绩平平,没有什么突破。是不是因为有的孩子生而是天才,有的孩子生而是差生?

不,归根结底还是学习方法与技巧的问题。老师说:“天才就是重复次数最多的人;光学没有用,还要开始使用与逐渐融汇贯通。郎朗三岁开始学习弹钢琴,每天坚持练习数小时,其造诣征服世界;乒乓球世界冠军王励勤4岁接触乒乓球,6岁开始专业练球,每天挥球一万余次,打出了乒乓世界里的一片天下。”

好记性不如烂笔头是一种习惯,学习同一道习题,别人只学习了一遍,但是孩子按照这个步骤来,早已学习了五遍之多,怎会不成功!

教授小领袖们最落地、最有效的学习方法。老师将演讲、视频、详解、演练相结合,使孩子们完美吸收,更好地运用到今后的学习中去。

03

演讲

会演讲的孩子更易成功!

老师讲“公众演说三大信念”:

  • 克服恐惧最快的方法就是大量去做你所恐惧的事,直至征服它为止;
  • 丢脸就是长脸,一个要干大事的人就是要在丢脸中学会长脸、学会成长;
  • 打开自己,热爱丢脸;不断开口,脱口而出。

在成长为领袖的路上,每个人都必须具备一项能力——演说的能力。演说能够快速提升个人影响力,融洽团队关系,向众人表达你的观点,且适用范围广、作用大。但,有很多人上台拿着稿子念,依然磕磕巴巴,浑身发抖......

全世界运用最多的演讲便是自我介绍。老师说:一场好的、经过精心设计的自我介绍,能够达到“让大家都迫不及待认识我”的效果。所以,在短时间内一定要将自己最美好的一面,毫无保留地表现出来。

老师为小领袖们讲解如何设计自己的“自我介绍”:在自我介绍中一定要先介绍姓名、家乡,其次是爱好、特长,最后讲梦想,并为听众送上祝福,这几大步骤缺一不可。而我们常见的只介绍姓名、家庭住址的,是最普通、最没有杀伤力的,无法达到绝杀的结果。

同时,老师教授小领袖们突破演说恐惧与障碍的“胆识口风”,教学与现场落地实践相结合,明日所有的小领袖都将登上舞台,面对众人突破自我,进行“胆识口风”通关,话术与肢体动作缺一不可。

让小领袖们开口讲话、勇敢绽放!凭借经过专业训练的口才话术与激情状态,在竞选、比赛与日常交际中脱颖而出。

《家庭能量》

中国是礼仪之邦,五千年的文化传承至今,深深铭刻在中国人的心中。俗话说得好:无规矩不成方圆:从孟母三迁到岳母刺字,好的家风、家训、家规不仅承载了祖祖辈辈对后代的期望及鞭策,也体现了中华民族优良的风尚!

中国的每一个家庭都有着自己的家风、家训和家规,如:尊师敬长、勤劳节俭、勿以善小而不为,勿以恶小而为之等。这些家训,是自古以来存在于每个人心中的,但真正能够做到的,却少之又少。

张老师说:良好的家风对个人而言,是丰盛的人格魅力;对社会而言,是一种道德的力量。家风需要我们代代相传。古人有云:有家规的家庭,属于书香门第之家;有家规、家训的家庭,属于豪门贵族之家;有家规、家训、家风的家庭,属于王侯将相之家。

现代社会物欲纵横,家庭中存有良好的家风、家训、家规,并有序传承,孩子便会走正道、行正事、获大成!

老师说:人生有一大幸事,便是一辈子遇到一对好父母。因为孩子无法选择自己要出生在什么样的家庭,但也没有哪个孩子生下来就想“我这父母不行”,我还是回去吧。孩子来到了我们的家庭,一来就是一辈子,我们没有理由不拼尽全力担当父母这项伟大责任。

对于孩子来说,世界上最好的家庭教育就是爸爸爱妈妈。得到足够父爱的女孩子,一般不会早恋;得到足够母爱的男孩子,青春期会平缓度过。

教育孩子,我们脑袋可以随便想,但嘴却不可随便说。脑袋想:“这辈子我怎么这么倒霉,怎么生个这样一个孩子。”但嘴上却不能这样说。我们一定要说:“随我,没事。慢慢就过去了,爸妈以前也总那样。

如何经营婚姻?老师说:经营婚姻,其实就是三个词六个字——余地、糊涂、信任。听着容易,做起来却很难。而在婚姻当中,也有几个词最为忌讳,即鄙夷、冷漠和不屑。

夫妻间吵架了怎么办?真的要冷战吗?老一辈儿人经常说:夫妻床头吵架床尾和;说话不要说太满,男人学会倾听,女人学会闭嘴,则天下太平。

夫妻就是忍耐一辈子、争吵一辈子、牵挂一辈子、相爱一辈子。余生不长,下辈子再也遇不到了,好好相爱吧!

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