你知道吗？
选择做园长，
就是选择了风险，
选择了责任和压力，
选择了含辛茹苦的劳累，
选择了被别人不理解，
但是，依旧无怨无悔。
有多少个夜晚，所有的员工都进入了梦乡，而你办公室里的灯依然亮着；
有多少个节假日，别人都在休闲，而你，却在烦恼招生或是各种培训课程的会场上；
有多少次，员工犯了错，你除了自己承担责任，还要反过来去安慰犯错的人；
有多少次，因为服务出了问题，家长怨你骂你，冷眼待你，而你只能陪着笑脸；
有多少次，园所周转资金遇到困难时，为了让员工准时拿到工资，你放下自己的自尊，到处求人，彻夜难眠；
有多少次，你答应了陪伴家人，却一次次的失信；
父母亲年纪大了，需要你去尽孝心；
孩子正在成长阶段，需要你去辅导；
爱人的生日、结婚纪念日，需要你陪她逛街买礼物；
自己身体不舒服了，需要去医院治疗；
这些常人都很容易做到的，
对你来讲，却总是那么的难，那么的难；
可是，即使这样，又有多少人能够理解您？
员工认为你自私，
朋友觉得你无情，
家人抱怨你冷漠，
孩子感觉你不关心他，
没有人明白你内心的无奈，
没有人体会你心灵的孤独，
没有人理解你心里的委屈和心酸，
你甚至连一个可以倾诉的人都没有，
你甚至连眼泪都只能悄悄地流。
你总是说因为我是园长.......
因为我是园长，我的工作首先是当好“一家之主”。当然，这不是一句空话。要看平时怎样关心教师的生活?怎样领导教师？可谓“家和万事兴”，有了融洽的家庭氛围才能顺利的开展其他工作。当今世界，有太多的追求与挑战，那么幼儿园要走上轨道也免不了要经历风雨，所以，良好的“园风”是必备的。
因为我是园长，我要为我的幼儿园营造一个宽松而又愉快的气氛，因为只有在一个适合幼儿的轻松愉快的环境下，才能让幼儿身心和谐健康的学习和成长。
因为我是园长，我希望我的幼儿园越办越好。一个幼儿园的好与坏与园长的素质有着很大的关系，当然在没当上园长之前我们就必须有提高自己的素质意识，要面面俱到，千万不要有那种“临时抱佛脚”的心理。
因为我是园长，我要有爱心——爱幼儿，爱教师；园长也要有责任心——社会责任心，为自己创收名利的同时最大限度地获得社会效益，为社会作出最大的贡献——努力做到“双赢”而不应仅仅是为自己赢利！
因为我是园长，我要努力帮助我的老师的专业能力和执行力，多带老师参加教师培训会、精英团队秘训班的学习，让她们在教育孩子时更轻松，帮助她们让自己变得更强大，实现自己的人生价值。
因为我是园长，我要多多培养我的中层领导，带他们学习，锻炼他们的能力，把他们培养的更有实力。
因为我是园长，我也要不断提高自己的管理能力，多去学习，提升自己，让自己变得更优秀，提升管理能力，让我的幼儿园发展的更快更好。
因为我是园长，我也会鞠躬尽瘁，为幼儿园奉献自己的光和热、奉献出每一分心血。为了初升的太阳、为了明天更美好、也为了所有稚嫩的心灵！让我们共同努力吧！
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